Somos a JTI, Japan Tobacco International, e estamos presentes em 130 países. Passamos anos inovando, criando produtos novos e melhores para escolha dos consumidores. Este é o nosso negócio. Mas não só isso. Nosso negócio são nossas pessoas. Seu talento. Seu potencial. Acreditamos que quando as pessoas são livres para serem elas mesmas e têm a oportunidade de crescer, viajar e se desenvolver, coisas incríveis podem acontecer.
É por isso que nossos colaboradores, de todo o mundo, escolhem fazer parte da JTI. É por isso que 80% dos funcionários se sentem felizes trabalhando na JTI.
Então, quando estiver pronto(a) para escolher uma carreira que você vai adorar, em uma empresa que você vai amar, sinta-se à vontade para juntar-se a nós.
#vemprajti
Saiba mais jti.com
Inscreva-se até o dia 20 de Fevereiro
Gerente de Engenharia Leaf
Finalidade da posição:
Gerir a equipe técnica, conduzindo o levantamento de necessidades e o desenvolvimento de especificações, desenhos, procedimentos e demais recursos necessários para viabilizar o projeto, construção, montagem e manutenção de instalações, equipamentos e máquinas da empresa, conforme o plano de investimentos (CAPEX), garantindo a aplicação de metodologias de PMO e a gestão do CAPEX para GSC Leaf e ADET.
O que buscamos em você:
Seu dia a dia:
Vamos adorar se você tiver:
Além de toda a nossa cultura e ambiente, oferecemos também vários benefícios para te apoiar nessa jornada:
Licença Família (até 140 dias para todos os colaboradores);
Auxílio Creche;
Programa de Benefícios Flexíveis – Beneflex;
Vale Alimentação e/ou Vale Refeição;
Plano de Saúde;
Plano Odontológico;
Cartão Farmácia/Subsídio Medicamentos;
Seguro de Vida;
Gympass;
Prêmio por Tempo de Empresa;
Previdência Privada;
Programa Amparo – Apoio Jurídico, Financeiro e Psicológico.
Na JTI, acreditamos que um ambiente diverso e inclusivo seja fundamental para gerar Inovação e atingir resultados incríveis. E, por isso, todas as aplicações feitas são consideradas sem distinção de raça, gênero, deficiência, nacionalidade, religião, orientação sexual, idade ou qualquer outra forma de discriminação.
Você pode ser contatado pela equipe de Atração de Talentos da JTI com um número internacional (prefixo 48), já que a equipe está baseada na Polônia.
E aí, quer fazer parte disso com a gente?
Processo de Recrutamento:
Análise de currículo
Entrevista baseada em competências online pelo Teams com a recrutadora
Entrevista com o gestor
Muito obrigado pelo seu interesse no cargo. Você está convidado a se inscrever.
#vemprajti
Tagged as: erp, Intern, labor, SAP
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