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Délégué.e Protection, Genre et Inclusion – Moroni – Comores Freelance
Vous souhaitez rejoindre une grande association qui œuvre quotidiennement auprès des personnes vulnérables !
Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d’une entreprise engagée et porteuse de valeurs.
Vous donnez de l’importance aux principes et valeurs défendus et portés par la Croix-Rouge française (Humanité, Impartialité, Neutralité, Indépendance, Volontariat, Unité, Universalité).
Acteur majeur de l’économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.
Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.
Depuis 2019, la Croix-Rouge française (CRF) œuvre dans le domaine des violences basées sur le genre (VBG) suite à la conduite d’une mission exploratoire sur les VBG. Cette mission a porté sur l’accompagnement psychosocial des victimes de VBG et de l’accompagnement des femmes notamment dans le secteur de la santé. Elle a eu comme objectif principal de déterminer des possibilités d’actions complémentaires en appui aux autorités nationales et en partenariat avec l’UNICEF, dans le cadre d’un FSPI (Fonds de solidarité pour les projets innovants, les sociétés civiles, la francophonie et le développement humain) destiné à la question de Genre en Union des Comores.
Le/la délégué.e protection, genre et inclusion (PGI) est responsable de la planification, coordination, la mise en œuvre le suivi et évaluation des activités PGI (dont les aspect s suivants : soins respectueux, inégalités de genre dans l’accès aux soins, gouvernance, empowerment, prévention et réponse aux violences basées sur le genre). Il/elle soutient le Croissant Rouge Comorien sur le renforcement de son approche PGI au sein de ses programmes, organise des dialogues inter-acteurs locaux et agit en tant que point focal.e technique genre de la sous-délégation. CRF aux Comores
Lien hiérarchique et fonctionnel
Lien hiérarchique :
o Travail sous la responsabilité directe du coordinateur santé
o Est responsable direct des chargées régionales VBG
Lien fonctionnel :
Le.la délégué.e PGI collabore avec :
o Le Coordinateur santé
o Le pôle technique PGI/SMPS du siège
o La cheffe de délégation
o Les équipes programmes et supports
o Les chef.fe.s de projets de la CRf
o Les DMI (Délégués en Mission Internationale) techniques
Le.La délégué.e PGI Collabore en externe avec
o Le Commissariat National au Genre sous la tutelle du Ministère de la Santé
o Le Croissant Rouge comorien
o Les partenaires principaux du projet
o Les partenaires institutionnels (les formations sanitaires, les associations et les autorités sanitaires)
o Les partenaires opérationnels humanitaires
Niveau d’Étude :
⮚ Master ou équivalent en sciences humaines et sociales
⮚ Diplôme en sciences sociales, études de genre, anthropologie de la santé, psychosocial.
Compétences/expériences requises :
⮚ Expérience solide dans des projets de lutte contre les inégalités de genre, prévention et réponse aux violences basées sur le genre dans les pays en voie de développement
⮚ Expérience dans la gestion d’équipe
⮚ Avoir des connaissances en techniques d’accompagnement des organisations à base communautaire
⮚ Avoir un esprit analytique et de synthèse
⮚ Avoir des compétences en matière d’évaluation/impact social
⮚ Savoir travailler en équipe dans un environnement multiculturel et pluridisciplinaire
⮚ Parfaite maîtrise de la langue française à l’oral comme à l’écrit. La langue anglaise est un atout.
How to apply
https://www.aplitrak.com/?adid=bWFtYWRpYW4uZGlhbGxvLjkxNTYwLjM4MzBAY3JvaXhyb3VnZS5hcGxpdHJhay5jb20
Source ⇲
